如今培訓機構(gòu)市場魚龍混雜，很多零基礎(chǔ)進入Java開發(fā)的同學對于Java培訓機構(gòu)也不是很了解，想要真正的選擇到合適的學習機構(gòu)很難，但是如果你想要學習，那么今天就借鑒千鋒教育為例子告訴你選擇Java培訓機構(gòu)的鑒別方法。

      一、課程

      千鋒Java培訓課程是由來自央企及上市公司、平均從業(yè)經(jīng)驗5年以上的名師全程面授，采用分階段教學法讓學員所學知識新且全面，而階段性測試更是確保每一個學員都能真真正正掌握技術(shù)。課程設(shè)置方面，以實戰(zhàn)項目驅(qū)動教學，注重培養(yǎng)學員的設(shè)計思想，培養(yǎng)的是企業(yè)急需的實用型設(shè)計人才。

      二、師資

      千鋒講師團匯集行業(yè)優(yōu)秀師資，以從業(yè)經(jīng)驗5年以上的設(shè)計講師面授教學，和學員面對面溝通，了解到學員在學習過程中遇到的問題，動態(tài)地調(diào)整授課方式。及時有效地幫助學員解決疑難問題，能夠保證學員的學習熱情，提高學員的學習積極性。

      為學員在求職中脫穎而出，千鋒以教學質(zhì)量為導向，制定全新授課模式，讓學員學習與項目制作更貼合。除專業(yè)知識的學習，千鋒還注重提升學員職業(yè)素養(yǎng)。精選對未來職業(yè)發(fā)展有重要影響的職業(yè)素養(yǎng)，通過系統(tǒng)授課，幫助學員升級職場競爭力，掌握職場生存的法則，激發(fā)潛能，使學員在求職乃至今后的職業(yè)生涯中知己知彼，百戰(zhàn)不殆，真正實現(xiàn)一次學習，終身受益。

      三、就業(yè)

      千鋒嚴把學員就業(yè)關(guān)，嚴格把控學員入讀條件、講師資質(zhì)、培訓內(nèi)容與進度、班主任管理及就業(yè)一對一輔導。不斷規(guī)范完善培訓工作，保證培訓質(zhì)量和效果。自辦學以來，每年幫助20000+學員實現(xiàn)高薪就業(yè)夢，就業(yè)率及就業(yè)薪資遠遠高出同行業(yè)數(shù)個檔次。高薪就業(yè)一直是千鋒的重中之重，不但要學好，更要拿高薪offer。

      四、口碑

      千鋒教育的贊譽不斷的學員口碑和品牌優(yōu)勢與實力超強的講師團隊是密不可分的。講師大多來自大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或是行業(yè)專家，行業(yè)經(jīng)驗豐富，理論知識扎實，培養(yǎng)出來的學員能力絕對是業(yè)內(nèi)佼佼者。

      想要學習好，Java開發(fā)能力得到快速的提升，選擇培訓機構(gòu)不能馬虎，多看多對比或者上門實地的考察會讓你更好的選擇。